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      內蒙古事業單位

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      2019包頭市教育局部分直屬單位第二階段人才引進47人公告

      2019-09-27 10:11:41| 來源:包頭教育云

      按照《包頭市教育局2019年部分直屬單位人才引進實施方案》安排,第一階段人才引進工作已經結束。經報請市委人才工作協調小組辦公室同意,決定就部分空缺崗位進行第二階段人才引進。現將有關事項公告如下:

      一、引進計劃

      五所普通中學計劃引進46人,包頭市教育教學研究中心計劃引進1人。具體引進單位及職數、條件見附件。

      二、引進對象

      (一)教育部直屬六所師范院校全日制本科及以上學歷的往屆畢業生及2020年應屆畢業生,第二學位專業不可報考;

      (二)國內“雙一流”大學(專業)全日制碩士研究生及以上學歷的往屆畢業生及2020年應屆畢業生;

      (三)QS世界大學排名前1000院校全日制碩士研究生及以上學歷的往屆畢業生及2020年應屆畢業生;

      (四)蒙漢雙語授課教師、包頭回中授課教師能夠放寬到全日制碩士研究生及以上學歷的應往屆畢業生。

      三、資格條件

      (一)遵紀守法,品行端正,身體健康,具有良好的職業道德,無違法違紀行為;

      (二)具有相應學段和對應學科的教師資格證書;

      (三)具有普通話二級乙等以上水平證書,其中語文教師必須具有二級甲等以上水平證書。蒙語授課教師必須具有二級乙等以上蒙古語水平證書,其中蒙古語文教師必須具有一級乙等以上蒙古語水平證書;

      (四)年齡在18周歲以上,以戶口簿登記的出生日期為準。

      (五)下列人員不得報考

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

      2.曾被辭退或開除公職的人員;

      3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員;

      4.受到黨紀政紀處分的人員;

      5.法律規定不得招聘的其它情形人員。

      四、報名事項

      (一)發布公告

      教育部直屬六所師范院校校園網、包頭黨建網、包頭市人力資源和社會保障網、包頭教育云平臺、包頭教育在線官方微信平臺發布。

      (二)報名及資格審查

      1.報名時間:公告發布之日起至2019年10月10日。

      2.報名方式:

      (1)現場報名

      報名地點:包頭市教育局教師工作科404室。

      所需材料:報名者需提供本人身份證、畢業證、學位證書、教師資格證、普通話等級證等相關證書原件和復印件以及《2019年包頭市教育局人才引進報名表》3份、《2019年包頭市教育局人才引進報名人員詳細信息表》1份(見附件),登錄中國高等教育學生信息網打印學歷電子備案注冊表1份。(2020年應屆畢業生畢業證、學位證等尚未取得證件由學校出具相關證明)。

      (2)電子報名

      應聘者如采用電子報名方式,請將上述報名所需材料(材料備注名稱:姓名-學科-報考學校)掃描件及報名表和詳細信息表電子版發送至郵箱btsjyjrcyj@126.com,并將報名材料的復印件郵寄至包頭市教育局教師工作科(包頭市青山區友誼大街25號)。電子報名截止時間為2019年10月10日18時(以郵寄到達地郵戳為準)。

      3.報考人員按引進崗位進行報名,每位報考人員限報一個崗位。報考人員提供的個人證件和相關信息必須真實準確,如查實弄虛作假,一律取消資格。

      五、考核評審

      (一)考試時間及地點:擬于10月中旬到教育部直屬師范院校中組織招聘考試。具體時間、地點請考生密切關注教育部直屬師范院校校園招聘網、包頭教育云平臺、包頭教育在線官方微信平臺發布的公告。

      (二)初審:包頭市教育局人才引進工作領導小組辦公室對報名材料進行初審,按至少1:3的比例擇優確定進入面試人選。特別短缺學科,報請市人才工作協調小組研究決定降低比例。

      (三)面試:包頭市教育局抽調本市內、市外相關教育教學專家,共同組成專家評審組,進行面試(試講和說課),并從報考崗位總成績達到80分以上人員中,按計劃人數1:1的比例確定綜合考察(政審)和體檢人員名單。具體事項另行通知。

      六、綜合考察和體檢

      市教育局人才引進領導小組辦公室對專業評審的人員進行綜合考察(政審)和資格復審,重點考察政治業務素質、師德師風等方面情況。

      體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的,取消其聘用資格。體檢不形成的招聘缺額,從報考崗位總成績達到80分以上人員中依次遞補,只遞補一次。

      七、公示和聘用

      在綜合考察和體檢的擬錄用人員須經市教育局人才引進領導小組及相關部門審核,名單在包頭黨建網、包頭市人力資源和社會保障網、包頭教育云平臺、包頭教育在線官方微信平臺上進行公示,時間不少于5個工作日。經公示無異議,錄用人員在規定的時間內與相應學校簽訂《事業單位聘用合同》,并辦理相關手續。

      八、其他事項

      人才引進過程中,有關通知、崗位調整、成績公布、體檢遞補、聘用等事項在包頭黨建網、包頭市人力資源和社會保障網、包頭教育云平臺、包頭教育在線官方微信平臺公布,請應聘人員密切關注網站信息,并按要求攜帶規定材料,于指定時間到指定地點參加各環節招聘工作,凡未按要求參加者視為主動放棄該環節和下一環節資格,責任由應聘人員自負。

      九、紀律與監督

      本次人才引進堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,自覺接受紀檢監察機關和社會公眾的監督。

      監督電話:0472-5174838

      十、政策咨詢

      本公告由包頭市教育局負責解釋。

      咨詢電話:包頭市教育局教師工作科:5143038、5177020

      附件:(點擊下方“閱讀原文”登錄包頭教育云平臺下載附件)

      1.包頭市教育局2019年人才引進崗位需求表

      2.包頭市教育局2019年人才引進報名登記表

      3.2019年包頭市教育局人才引進報名人員信息表

      包頭市教育局

      2019年9月26日

       

      原標題:包頭市教育局部分直屬單位第二階段人才引進公告

      原文鏈接:http://www.btjy.net/index.php?r=portal/content/view&sid=150200&id=381901

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      (責任編輯:岳海兵)

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